本篇文章主要探讨英格兰主帅选人坚持本土化的战略以及图赫尔虽然收获奖杯，但依然未能赢得英足总认可的情况。英格兰足球长期以来一直面临选帅问题，特别是在外籍主帅与本土教练之间的选择上。文章将从英格兰足坛的本土化选帅背景、外籍主帅的挑战与限制、图赫尔的成就与挑战、以及英足总的独特标准四个方面，深入分析这一议题，探讨英格兰足球在选帅方面的复杂性和英足总的难题。通过对图赫尔的案例剖析，我们不仅能看到外籍教练面临的困境，还能了解英格兰如何坚持本土化主帅的选拔标准，并在这种文化背景下形成自己独特的足球哲学。

1、英格兰足球的本土化选帅背景

自20世纪末以来，英格兰足球一直在外籍教练和本土教练之间寻找平衡。尽管外籍教练在英超联赛中取得了相当的成功，但英格兰足总始终坚持在国家队主帅的选拔中优先考虑本土教练。这一政策的背后，是英格兰足球历史上对于“本土情结”的强烈依赖和文化认同。

从1996年欧洲杯开始，英格兰就陷入了外籍教练与本土教练之间的争论。尽管外籍教练可以带来不同的战术理念和经验，但在文化认同和国民情感上，本土教练往往更能赢得球迷的支持。英格兰足球的核心理念之一是依靠传统的英式足球风格，而本土教练往往能够更好地理解这一点。

此外，英格兰的足球体系一直是以英格兰本土的球员为主体。英超联赛中的外籍球员比例逐年增多，但国家队的选拔依然偏重于本土球员的培养和使用。因此，在选帅方面，英足总倾向于选择那些深谙本土球员特点和战术打法的本土教练。

2、外籍主帅的挑战与限制

虽然外籍教练在全球范围内积累了丰富的经验，但在英格兰执教国家队仍面临不少挑战和限制。英足总对于外籍主帅的认可度较低，主要因为英格兰足球对于文化认同和传统的重视。在这种背景下，外籍主帅必须克服文化差异和战术障碍，才能获得球队和球迷的信任。

首先，英格兰足球的球员文化较为独特，英格兰球员普遍更倾向于传统的英式足球风格，这对外籍主帅而言是一个挑战。外籍主帅往往需要花费更多时间去理解英格兰球员的心理特点和战术适应性，尤其是在强调力量与速度的比赛中，如何平衡技巧与体力之间的差距，成为他们需要攻克的难题。

其次，英格兰足球的球迷文化非常独特，球迷的情感与本土教练有着更深的联系。外籍主帅若无法迅速取得成功，往往会受到球迷的不满和质疑。英格兰足球的球迷习惯于看到熟悉的本土面孔在场边指挥，这也是外籍主帅在英格兰工作的一个重要障碍。

3、图赫尔的成就与挑战

图赫尔作为外籍教练，曾在切尔西和拜仁等顶级俱乐部取得显著的成就，尤其是在战术革新和杯赛胜利方面，他展现出了极高的执教能力。然而，尽管他在俱乐部层面获得了多个重要奖杯，但在英格兰足总看来，他依然未能赢得他们的完全认可，原因复杂。

首先，图赫尔的执教风格更注重控球和高位压迫，这与英格兰传统的足球理念存在一定的冲突。在图赫尔执教切尔西时，他曾强调战术纪律和团队合作，推崇整体性打法，但英格兰足球的本土教练更倾向于根据个人能力和球员的自然天赋来进行战术调整。

其次，图赫尔虽然取得了成功，但英足总在选帅时会更加看重本土化的连贯性。图赫尔的外籍身份和他与英格兰本土足球的相对陌生，使得他在文化融合方面面临一定的障碍。尽管他带领切尔西赢得了欧洲冠军联赛，但英格兰足球依然认为本土教练在精神层面的带领更具优势。

4、英足总的独特标准

英足总对于选帅的标准一直存在争议。虽然图赫尔等外籍教练在成绩上有着优异表现，但英足总往往更注重教练与英格兰足球体系的契合度。这种标准体现了英格兰足球对本土文化的坚持和尊重，也使得外籍教练在英格兰的执教道路充满挑战。

英足总的选帅标准不仅仅是看成绩，更看重的是教练能否理解英格兰足球的精神和风格。许多外籍教练在战术上有自己的创新，但他们是否能真正融入英格兰足球的传统文化和球员特点，成为英足总在选拔时的重要考量。

此外，英足总对于教练的选拔，尤其是在国家队层面，强调的是长期建设和稳定性。英格兰足球一直希望能够通过本土教练的培养和推动，形成一个具有强大凝聚力和战斗力的团队。这也是英足总在长期执教过程中，始终选择本土教练的一个核心原因。

总结：

英格兰足坛对主帅的选拔，始终坚持着本土化的原则，这与英格兰足球的传统、文化认同及球迷情感有着密切的关系。尽管外籍教练如图赫尔取得了显著的成绩，但英格兰足总对于本土教练的倾向，使得外籍主帅在英格兰的执教之路并不平坦。

图赫尔的案例表明，虽然在战术上具备很高的造诣，外籍主帅仍需克服文化差异、理解英格兰球员的心理与技术特点，以及获得球迷的支持。在这种背景下，英足总更倾向于选拔那些能够与英格兰足球精神和文化契合的本土教练，这也是英格兰足球持续坚持本土化选帅的原因所在。